09/05/2024
Sindicato e CRESS SP reuniram-se em Mesa Permanente de Negociação ontem. Confira o resultado:
Discutiu-se o aditamento do Acordo Coletivo de Trabalho para a reposição da inflação nas cláusulas econômicas e a revisão do Plano de Cargos e Salários.
O CRESS formou um Grupo de Trabalho para revisar o PCCS e se comprometeu a fornecer as informações ao Sindicato, incluindo a Portaria que constituiu o GT.
Será utilizado o índice do INPC/IBGE para o reajuste salarial e outras cláusulas econômicas referentes a abril, com previsão de fechamento até 15 de maio.
Propõe-se um reajuste de 5%, com o excedente à inflação considerado como aumento real, aplicado em todas as cláusulas econômicas.
O reajuste da inflação bem como a proposta de aumento total de 5% serão levados para aprovação do pleno e, com base na decisão desse, o CRESS informa que haverá a aplicação imediata do índice aprovado, para evitar multas contábeis, sem prejuízo de que sigam com a negociação referente às cláusulas financeiras, assim como de outros itens do ACT.
Após a reunião do pleno em 18 de maio, será proposta uma nova mesa de negociação, possivelmente na última semana de maio ou início de junho, devido aos compromissos já assumidos pela direção do CRESS relacionados ao calendário de atividades da categoria da assistência social.