Sinsexpro e CREA SP reuniram-se ontem, 3/10, em Mesa Permanente de Negociação para tratar das pendências que se arrastam há tempos. A demora, no entanto, na resolução das mesmas continua. Confira abaixo o que foi discutido no encontro:
Instrução Banco de Horas – Os ajustes solicitados pelo Sindicato foram levados para administração, mas continuam aguardando assinatura. O Sindicato manifestou preocupação da proximidade do final de ano para o devido planejamento do período a ser compensado. A perspectiva é que a assinatura aconteça ainda no mês de outubro para que seus efeitos ocorram dentro deste mês.
Folga eleitoral – O CREA SP informou que irá publicar informe com orientações para as/os funcionárias/os que prestarem serviços ao TRE nas eleições municipais. Em paralelo, o Sindicato apontou divergências entre a instrução (2561) do Conselho e a legislação vigente no que diz respeito ao prazo para utilização das folgas decorrentes do trabalho eleitoral. O RH verificará junto ao jurídico estas divergências para revisão da instrução.
Respostas aos ofícios – O Sindicato cobrou respostas aos ofícios enviados sobre as condições climáticas. Foi destacada a possibilidade de redução de absenteísmo a exemplo de afastamento por questões respiratórias. O CREA SP afirmou que não foi aprovado o trabalho remoto nas situações apontadas nos ofícios enviados. Em complemento, sinalizou que está sendo executado o planejamento estratégico plurianual com diretrizes das superintendências, que podem servir de base para mapear indicadores e metas das/os funcionárias/os das respectivas áreas no grupo de trabalho a ser formado para implementação do trabalho híbrido. O Sindicato solicitou que os ofícios sejam formalmente respondidos e manifestou seu entendimento de que a instalação do GT trabalho híbrido poderia já ter contribuído com o mapeamento de indicadores e metas citados. O Sindicato insiste na imediata instalação do grupo de trabalho, conforme proposta previamente apresentada.
Sede Campinas – O Sindicato apresentou reclamações recebidas sobre a nova unidade de Campinas, que não apresenta sistemas de ar condicionado e/ou ventiladores gerando calor excessivo no local de trabalho e atendimento. O RH ficou de verificar junto a área responsável. Em complemento, o CREA SP disse que devido a contratempos na instalação dos balancins na parte superior do prédio da Faria Lima, não houve avanços na reforma da fachada do prédio, conforme previsto na última reunião. Assim que for iniciado o trabalho nos andares, a área de engenharia comunicará. Foi esclarecido ainda que a garagem superior foi liberada. O Sindicato questionou a necessidade da permanência dos tapumes e materiais no acesso ao prédio.
Doação sangue – O Sindicato pediu que seja retomada ação feita durante a pandemia, para que as/os funcionárias/os realizem duas doações de sangue ao ano, contribuindo para fortalecer os estoques do banco de sangue. O RH retomará este assunto junto à administração e posicionará o Sindicato.
Acúmulo de trabalho – O Sindicato apresentou prévia do resultado da pesquisa feita com as/os funcionárias/os que apontaram o acúmulo de trabalho como a maior queixa. O Sindicato questionou sobre o andamento do concurso. O CREA SP está no aguardo do resultado da pesquisa para atuar nas ações e informou que ainda não há previsão para convocação de aprovados.
Relatórios – Conforme acordado na MPN anterior, o RH esclareceu com a área de fiscalização que os relatórios solicitados manualmente são referentes a ordens de serviços antigas, para as quais estão sendo realizadas forças tarefas para conclusão devido a impossibilidade de obter relatórios sistemicamente. Para ordens de serviços atuais, os relatórios serão gerados pelo sistema.
Próxima MPN – O Sindicato solicitou que ainda no mês de outubro seja agendada uma nova MPN com vistas às negociações coletivas de 2025. O CREA SP ficou de verificar datas disponíveis.